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企业的性格书籍详细信息
- ISBN:9787500461357
- 作者:暂无作者
- 出版社:暂无出版社
- 出版时间:2007-05
- 页数:201
- 价格:15.60
- 纸张:胶版纸
- 装帧:平装
- 开本:16开
- 语言:未知
- 丛书:暂无丛书
- TAG:暂无
- 豆瓣评分:暂无豆瓣评分
内容简介:
性格是可以塑造和改变的,那么如何让企业拥有一种成功的性格呢?作者本着化繁为简的原则,对复杂的企业文化理论进行了归纳和提炼,总结出了这样四个步骤: 1.发现企业核心优势;2.把握市场关键要素;3.形成企业制度体系;4.把制度变成行为习惯。
通过这样简单的“四步曲”,企业就可以把自己的优势与市场进行对接,为成功奠定坚实的基础。而建立在这个基础之上的制度体系,以及随后的行为和习惯就可以使企业拥有成功的性格。
相信通过阅读本书,你的企业也可以塑造出成功的性格,从而可以实现成功以及持续的成功!
书籍目录:
1.发现企业核心优势
2.让企业拥有成功的基因
3.洞悉企业成功的秘密
4.成功是可以设计的
5.把握市场关键因素
6.找到企业成功的钥匙
7.创造精彩的企业故事
8.选择有效率的游戏规则
9.化平凡为神奇
10.让你的企业别具一格
11.选择性格类型
12.避免企业悲剧性格
13.让企业拥有成功的性格
14.让企业的精彩可以持续
附件1.试一试,你也可以让企业拥有成功的性格
附件2.主要参考文献
作者介绍:
李虹,1964年生,主要研究领域为企业战略和企业文化,因为关于从思维方式以及方法论的层次,研究和解决企业问题,被许多企业称为“企业教父”。
由于长期担任企业战略顾问,从速企业培训和案例教学工作,有丰富的企业理论和实践经验。
原为北京大学中国企业发展战
出版社信息:
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书籍摘录:
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原文赏析:
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其它内容:
书籍介绍
本书对复杂的企业文化理论进行了归纳和提炼,总结出了这样四个步骤:发现企业核心优势、把握市场关键要素、形成企业制度体系、把制度变成行为习惯。
书籍真实打分
故事情节:5分
人物塑造:9分
主题深度:9分
文字风格:7分
语言运用:7分
文笔流畅:3分
思想传递:4分
知识深度:8分
知识广度:6分
实用性:8分
章节划分:3分
结构布局:3分
新颖与独特:7分
情感共鸣:5分
引人入胜:6分
现实相关:4分
沉浸感:8分
事实准确性:9分
文化贡献:8分
网站评分
书籍多样性:7分
书籍信息完全性:4分
网站更新速度:7分
使用便利性:5分
书籍清晰度:8分
书籍格式兼容性:9分
是否包含广告:4分
加载速度:9分
安全性:3分
稳定性:4分
搜索功能:4分
下载便捷性:4分
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