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上司不成为"魔鬼"组织就无法运行书籍详细信息

  • ISBN:9787538157352
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2010-1
  • 页数:224
  • 价格:29.00元
  • 纸张:暂无纸张
  • 装帧:暂无装帧
  • 开本:暂无开本
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
  • 豆瓣评分:暂无豆瓣评分

内容简介:

《上司不成为"魔鬼"组织就无法运行》内容简介:如何提高组织的活力,如何加强领导人的统率力,这是作为领导人必须思考的问题。《上司不成为"魔鬼"组织就无法运行》作者用“魔鬼”和“天使”进行比喻,对此进行了深刻阐述。全书共分6章,分别从能成为“魔鬼”的上司、不能成为“魔鬼”的上司,高层领导力,人才培养,接班人的选择方法,思想统一的原理、原则以及工薪阶层意识和经营者思想等方面进行了细致的讲解。《上司不成为"魔鬼"组织就无法运行》还列举了一些浅显易懂的例子,使读者对《上司不成为"魔鬼"组织就无法运行》作者的意图更容易理解。

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其它内容:

书籍介绍

《上司不成为"魔鬼"组织就无法运行》内容简介:如何提高组织的活力,如何加强领导人的统率力,这是作为领导人必须思考的问题。《上司不成为"魔鬼"组织就无法运行》作者用“魔鬼”和“天使”进行比喻,对此进行了深刻阐述。全书共分6章,分别从能成为“魔鬼”的上司、不能成为“魔鬼”的上司,高层领导力,人才培养,接班人的选择方法,思想统一的原理、原则以及工薪阶层意识和经营者思想等方面进行了细致的讲解。《上司不成为"魔鬼"组织就无法运行》还列举了一些浅显易懂的例子,使读者对《上司不成为"魔鬼"组织就无法运行》作者的意图更容易理解。

书籍真实打分

故事情节:5分

人物塑造:9分

主题深度:4分

文字风格:4分

语言运用:7分

文笔流畅:5分

思想传递:9分

知识深度:7分

知识广度:4分

实用性:5分

章节划分:7分

结构布局:8分

新颖与独特:9分

情感共鸣:3分

引人入胜:3分

现实相关:7分

沉浸感:4分

事实准确性:4分

文化贡献:3分

网站评分

书籍多样性:6分

书籍信息完全性:5分

网站更新速度:7分

使用便利性:4分

书籍清晰度:5分

书籍格式兼容性:4分

是否包含广告:3分

加载速度:9分

安全性:8分

稳定性:3分

搜索功能:9分

下载便捷性:5分

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网友 石***烟:还可以吧,毕竟也是要成本的,付费应该的,更何况下载速度还挺快的

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