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企业雇员流失与全面薪酬对策书籍详细信息
- ISBN:9787010196824
- 作者:暂无作者
- 出版社:暂无出版社
- 出版时间:2018-11
- 页数:暂无页数
- 价格:28.10
- 纸张:胶版纸
- 装帧:平装-胶订
- 开本:16开
- 语言:未知
- 丛书:暂无丛书
- TAG:暂无
- 豆瓣评分:暂无豆瓣评分
内容简介:
改革开放的新形势下,我国现阶段出现了从规模到形式上前所未有的企业雇员流失现象。本书通过对这种现象进行系统规范的描述和分析,旨在建立一套行之有效的企业雇员流失诊断和治理的方法论,为国内企业提供看待和解决有关问题的实践性思路和办法。 薪酬担任的角色很多:它既是价格——劳动力的价格,又是成本——企业的人工成本,还是生存条件——劳动者赖以生存的物质资源,以及管理工具——激励、约束、调配企业员工和经营者的工具……正是这种复杂身份,确立了它在企业人力资源管理中的重要地位。本书从全面薪酬的框架入手,对企业雇员流失问题进行全面的分析,以期提供人力资源管理尤其是薪酬方面的对策建议。
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书籍真实打分
故事情节:8分
人物塑造:6分
主题深度:8分
文字风格:3分
语言运用:7分
文笔流畅:8分
思想传递:8分
知识深度:3分
知识广度:6分
实用性:6分
章节划分:5分
结构布局:3分
新颖与独特:7分
情感共鸣:8分
引人入胜:4分
现实相关:3分
沉浸感:6分
事实准确性:7分
文化贡献:4分
网站评分
书籍多样性:6分
书籍信息完全性:8分
网站更新速度:7分
使用便利性:8分
书籍清晰度:4分
书籍格式兼容性:5分
是否包含广告:5分
加载速度:3分
安全性:7分
稳定性:9分
搜索功能:7分
下载便捷性:9分
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- 三星好评(623+)
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- 值得购买(170+)
- 体验差(615+)
- 图文清晰(175+)
- 四星好评(247+)
下载评价
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