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远程经理: 异地雇员和虚拟团队管理实践指南书籍详细信息

  • ISBN:9787508025124
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2001-09
  • 页数:219
  • 价格:17.40
  • 纸张:胶版纸
  • 装帧:平装
  • 开本:暂无开本
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
  • 豆瓣评分:暂无豆瓣评分

内容简介:

通过本书,你将从经理们大量典型的经验中学习。他们一直在这个新的管理范例中的前沿。尽管他们的工作千差万别,有的是销售经理、项目团队领导,有的是现场技术经理、全球业务总监。他们也为各种公司工作,包括施乐公司、惠普公司、惠好公司、美国阿莫科石油开发与生产公司、美国太阳微系统公司、戴尔计算机公司以及宝洁公司。但是,所有公司都得学习解决每一位远程经理面临的根本问题:确保从你不怎么见面的雇员处得到他们的*表现。

书籍目录:

前言

鸣谢

部分 远程管理的基本原则

章高效远程经理的七种能力

第二章削弱远程经理有效管理的五大障碍

第三章雇员想从远程经理处得到什么

第四章虚拟团队的六种类型

第二部分 保持联系和协调的行为准则

第五章远程指导:获得工作表现

第六章组建远程团队:建立高效团队的实践要点

第七章远程培训:在远地培养技能

第八章在远程建立信任感

第九章克服下属办事处的孤立感

第十章管理在家里上班的雇员

第十一章领导那些不向你报告工作的雇员

第十二章面对面会议的必要性

第十三章远程庆祝

第三部分 远程技术手册

第十四章建立虚拟办事处:人们需要的基本硬件设备和通讯线路

第十五章如何有效使用电话

第十六章远程经理高效电话会议指南

第十七章视频电视会议的技术和会间礼貌

第十八章用电子邮件进行管理,但不要让它主宰你的生活

第十九章使用网络工具:有效共享工作地和共享文件

第二十章网络会议:借助电子白板和网络会议

第四部分 远程经理在行动

第二十一章 施乐公司的远程销售经理

第二十二章 国际纸业公司的远程项目经理

第二十三章 惠普公司的远程产品开发经理

第二十四章 惠好公司的远程高级经理

作者介绍:

金博尔·费西尔和马雷恩·顿肯·费西尔是费西尔集团有限公司的共同创始人,曾和许多《财富》500强公司在一起工作,实施高成就的管理系统。他们曾为北美、西欧、亚洲和非洲的客户提供咨询服务,包括的公司有:美国阿莫科公司、苹果计算机公司、雪佛龙公司、康宁公司、德尔

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原文赏析:

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其它内容:

编辑推荐

由于工作地性质的变化,越来越多的经理面临这些挑战。《远程经理》这本书汲取了每个法人层次经理们的典型经验——这些经理,无论是男女,都曾被投入远程管理这个充满挑战的世界之中,并且知道如何干好棘手的工作。他们中有些是销售经理,有些是现场经理,有些是项目经现。他们有为《财富》500强的大公司工作的,也有为初创的小技术公司工作的。现在你能从他闪的经验和来之不易的智慧中受闪了,因为你发现了几个秘密。


书籍介绍

通过本书,你将从经理们大量典型的经验中学习。他们一直在这个新的管理范例中的前沿。尽管他们的工作千差万别,有的是销售经理、项目团队领导,有的是现场技术经理、全球业务总监。他们也为各种公司工作,包括施乐公司、惠普公司、惠好公司、美国阿莫科石油开发与生产公司、美国太阳微系统公司、戴尔计算机公司以及宝洁公司。但是;所有公司都得学习解决每一位远程经理面临的根本问题:确保从你不怎么见面的雇员处得到他们的最佳表现。

书籍真实打分

故事情节:3分

人物塑造:6分

主题深度:4分

文字风格:3分

语言运用:6分

文笔流畅:8分

思想传递:6分

知识深度:3分

知识广度:6分

实用性:9分

章节划分:7分

结构布局:8分

新颖与独特:8分

情感共鸣:8分

引人入胜:8分

现实相关:7分

沉浸感:7分

事实准确性:7分

文化贡献:6分

网站评分

书籍多样性:6分

书籍信息完全性:3分

网站更新速度:9分

使用便利性:3分

书籍清晰度:6分

书籍格式兼容性:9分

是否包含广告:9分

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安全性:4分

稳定性:8分

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下载便捷性:9分

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网友 晏***媛:够人性化!

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